Резюме «Специалист планово-экономического отдела» в Саранске

Найдено 98 резюме
После регистрации будет доступно 172 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 5 апреля
По договоренности , 26 лет , Саранск , готова к переезду , Английский (Базовый) , стаж 7 лет и 1 месяц
Кредитный специалист 2 месяца (по октябрь 2016)
Банк Хоум Кредит
- консультирование клиентов по финансовым вопросам; - подбор оптимальной кредитной программы; - расчет суммы кредита и платежей для его погашения; - заключение договоров; - ведение документации и отчетности.
Обновлено 27 апреля
По договоренности , 31 год , Саранск , Английский (Базовый) , стаж 11 лет и 5 месяцев
Ведущий экономист планово-экономического отдела 6 лет и 4 месяца (по настоящее время)
ОАО Ростелеком
Планирование и анализ материальных затрат; расчет затрат по аренде имущества; анализ экономической эффективности по передачи функций на аутосорсинг; нормирование затрат; контроль за распределением затрат и формированием себестоимости
Все вакансии по 500 Р в Саранске
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Обновлено 17 апреля
40 000 Р , 32 года , Саранск , готова к переезду , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 5 месяцев
Начальник планово-экономического отдела 1 год и 2 месяца (по настоящее время)
АО "Мордовавтодор"
Подготовка сведений для Совета Директоров Общества (актуализация Долгосрочной программы развития (ДПР), подготовка годового отчёта Общества, подготовка ежеквартальных отчётов генерального директора, расчёт вознаграждения членам Совет Директоров, Ревизионной комиссии, расчёт вознаграждения Генерального директора на основании ключевых показателей эффективности деятельности Общества (КПЭ), подготовка прочих ответов к директивам как госкорпорации Росимущества, запросов Министерства строительства, Госукса РМ, Казначейства, совещаний в Правительстве РМ, Администрации города Саранска. Разработка антикризисного плана, участие в рабочих группах по реорганизации сети филиалов, участие в балансовой комиссии и прочих рабочих группах. Составление статистической отчётности (П-4, 9-КС, 5-З, П-1). Консолидация сведений и их анализ по выполнению собственными силами и с учётом субподрядных работ по филиалам, по объектам, по видам деятельности - содержанию, строительству, ремонту, благоустройству автомобильных дорог. Составление финансовых планов, доводимых до филиалов ежемесячно на основании этих данных и сведений графиков финансирования. Составление бюджета доходов и расходов (БДР) - факта начиная с мая 2016 года и план-фактного анализа к нему, составление бюджета движения денежных средств (БДДС) - факта начиная с мая 2016 года и план-фактного анализа к нему. Оценка структуры себестоимости и соотношения затрат в общем объёме затрат и сопоставление их с нормативными значениями (данными ресурсно-сметных расчётов) каждого филиала, оценка рентабельности каждого филиала. Внедрение аккордной системы оплаты труда с применением коэффициента трудового участия (КТУ).
И. о. начальника планово-экономического отдела, Экономист планово-экономического отдела, Экономист градостроительства, специалист по кадровому учёту, Экономист по производственной аналитике, Экономист скрыть
Обновлено 11 апреля
30 000 Р , 29 лет , Саранск , стаж 7 лет и 1 месяц
Специалист отдела по работе с персоналом / рекрутер 1 год и 1 месяц (по настоящее время)
ООО "Башнефть - Розница"
- Формирование и поддержание в актуальном состоянии базы данных потенциальных работников, работа с кадровым резервом (Региональное отделение Приволжье); - Осуществление взаимодействия с внутренними клиентами по вопросам подбора персонала: обсуждение критериев и условий поиска, организация встреч с кандидатами, поддержание обратной связи; - Осуществление поиска кандидатов на открытые вакансии, согласно установленным требованиям; - Проведение интервью, мероприятий по оценке кандидатов - лично и удаленно; - Мониторинг рынка труда, аналитика уровня заработных плат; - Трудоустройство финальных кандидатов.
Ведущий специалист, рекрутер, Специалист по подбору персонала (массовый подбор), Супервайзер, Оператор связи 4 разряда скрыть
Обновлено 26 января
25 000 Р , 32 года , Саранск , стаж 7 лет и 3 месяца
Экономист 1 год и 10 месяцев (по настоящее время)
ГУП РМ "Лисма"
1. составление отчетных калькуляций себестоимости готовой продукции (выполняемых работ, услуг) 2. нормирование труда (фотография, хронометраж рабочего дня) 3. анализ производственной деятельности организации.
Начальник планово-экономического отдела, Ведущий экономист по планированию скрыть
Обновлено 18 июля
По договоренности , 39 лет , Чамзинка , готов к переезду , Английский (Свободно владею)   и еще 1, , Немецкий (Технический)   скрыть , стаж 12 лет
Директор магазина 2 года и 4 месяца (по настоящее время)
ООО "Агроторг"
Открытие магазина, организация работы магазина с "нуля", подбор и обучение персонала, выполнение плана продаж, соблюдение стандартов компании, контроль выполнения персоналом своих обязанностей, проведение инвентаризаций и контроль товарных остатков, обучение и проведение инструктажей.
Директор магазина, Мастер смены, Ведущий специалист по закупкам, Менеджер по продажам скрыть
Обновлено 12 июля
По договоренности , 35 лет , Саранск , Английский (Разговорный)   и еще 1, , Итальянский (Базовый)   скрыть , стаж 14 лет и 1 месяц
Начальник отдела ИТ 9 месяцев (по настоящее время)
ГБУЗ РМ "Республиканская клиническая больница № 5"
Ведущий специалист, Руководитель отдела, Заведующий лабораторией информационно-вычислительного центра, Преподаватель специальных дисциплин, Программист в отделе ИТО, Системный администратор, Техник по обслуживанию компьютерной и оргтехники, Лаборант скрыть
Обновлено 10 июля
По договоренности , 44 года , Саранск , готов к переезду в Москву , Немецкий (Базовый) , стаж 20 лет и 6 месяцев
Управляющий операционным офисом 1 год и 9 месяцев (по июль 2016)
Операционный офис «Саранск» Приволжского филиала ПАО РОСБАНК
Оказание клиентам всего спектра банковских услуг. Число сотрудников в подчинении – 15 чел. Управляющий. • Общее руководство Операционным офисом, распределение текущих обязанностей между сотрудниками. • Обеспечение устойчивой, эффективной работы операционного офиса в соответствии с законодательством РФ и действующими нормативными актами. Ведение и анализ отчетности, а также необходимой внутренней документации в соответствие с законодательством и стандартами Банка. • Организация работы и осуществление контроля за своевременным и качественным обслуживанием клиентов по всем банковских услугам и операциям, проведение мероприятий по улучшению обслуживания клиентов. • Ответственность за выполнение установленного порядка хранения и использования денежных средств и других ценностей, печатей, штампов, ключей, вычислительной техники, оборудования, отбора и хранения архивных документов и имущества операционного офиса. • Консультативная и методическая помощь работникам операционного офиса в оформлении сложных операций, в отдельных случаях консультирование клиентов операционного офиса. • Укомплектование, подбор и расстановка штата операционного офиса, составлении штатного расписания и обеспечение повышение уровня профессиональной подготовки персонала, мотивация и управление командой, обеспечение сотрудников знаниями по предоставляемым услугам и продуктам банка. • Привлечение и сопровождение корпоративных клиентов на все виды банковского обслуживания. • Обеспечение эффективных рабочих взаимоотношений с другими подразделениями Банка. • Решение административно-хозяйственных вопросов, необходимых для бесперебойного функционирования операционного офиса, рассмотрение и утверждение в установленном порядке документации на ремонт служебных помещений. Достижения: • Неизменное выполнение установленных филиалом операционному офису плановых показателей и заданий в соответствии с бизнес-планом и контрольных цифр по основным показателям работы офиса. • Успешное представление интересов Банка на встречах с потенциальными и действующими клиентами. • Бесперебойное функционирование сети банкоматов операционного офиса. • Увеличение кредитного портфеля офиса с 200 млн. руб. до 450 млн. руб. • Увеличение депозитного портфеля офиса с 30 млн. руб. до 110 млн. руб. • Реализация 27 зарплатных проектов, общее количество более 700 человек.
Заместитель начальника Управления розничных операций, Начальник кредитного отдела – заведующий сектором обеспечения кредитов, Ведущий специалист отдела мобилизации и размещения ресурсов (ОМиРР) по работе с банковскими картами, Старший специалист группы пластиковых карт, Операционист-бухгалтер скрыть
Обновлено 8 июля
25 000 Р , 27 лет , Саранск , готов к переезду в Нижний Новгород , стаж 3 года и 5 месяцев
Главный специалист управления инвестиционного развития 2 года и 3 месяца (по март 2017)
ГУП РМ "Лисма"
- выполнение требований законодательных и нормативных документов, указаний руководства в пределах должностных обязанностей и решаемых подразделением задач; - участие в разработке организационно-распорядительных документов в рамках утвержденного бюджета предприятия; - осуществление контроля за деятельностью отдела капитального строительства управления инвестиционного развития в рамках проектов инвестиционного бюджета предприятия; - взаимодействие с работниками структурных подразделений предприятия по вопросам реализации инвестиционной программы и проектной деятельности предприятия; - разработка и формирование планов по внедрению перспективных технологий, процессов, оборудования и т.д.; - подготовка графиков реализации инвестиционных мероприятий и осуществление контроля за их выполнением; - разработка положений, стандартов, требований, регламентов по кругу полномочий структурного подразделения; - ведение договорной работы в рамках реализуемых проектов, а также оформление необходимой документации согласно установленных на предприятии процедур; - участие в совещаниях, работе комиссий или рабочих групп в соответствии с полномочиями; - консолидация информации по планированию инвестиционного бюджета структурного подразделения предприятия (месячный, квартальный, годовой), а также обеспечение своевременной подготовки сводной отчетности по его исполнению; - оценка эффективности инвестиционных мероприятий; - консультация структурных подразделений предприятия по вопросам реализации инвестиционной программы; - своевременное внесение полных и достоверных данных в информационные системы предприятия.
Инженер по нормированию труда (Планово-экономический отдел), Кредитный специалист, Менеджер Группы Розничных продаж скрыть
Обновлено 5 июля
18 000 Р , 30 лет , Саранск , готова к переезду в Нижний Новгород , стаж 6 лет и 9 месяцев
Начальник отдела продаж 4 года и 10 месяцев (по настоящее время)
МФК "Быстроденьги" (ООО)
Привлечение клиентов на обслуживание Обслуживание, консультирование клиентов, заключение договоров, выдача карт. Полная проверка первичной документации, ведение кассовой документации, архив. Прогнозирование, анализ, контроль выполнения плановых показателей офиса. Работа с наличными денежными средствами: пересчет хранение, инкассация денежных средств. Работа с возражениями, пути решения из сложных ситуаций. Работа с просроченной задолженностью.
Обновлено 3 июля
По договоренности , 31 год , Саранск , Английский (Свободно владею)   и еще 2, , Немецкий (Базовый) , Французский (Разговорный)   скрыть , стаж 10 лет и 8 месяцев
Специалист по образовательным лингвистическим программам 6 месяцев (по настоящее время)
Автономная некоммерческая организация «Дирекция города-организатора Саранска по подготовке и проведению Чемпионата мира по футболу 2018»
Организация, координация и управление процессами, направленными на осуществление языковой поддержки в городе-организаторе Саранск с целью преодоления языкового барьера на период проведения чемпионата мира по футболу 2018 года; Организация, координация и управление процессом разработки и реализация мероприятий программы языковой поддержки на период проведения чемпионата мира по футболу 2018 года; Организация, координация и управление процессом транслитерации дорожных и городских указателей, перевода информационных материалов (объекты культуры, размещения, питания, туристические достопримечательности, прочее) на иностранные языки и организации системы оповещения в общественном транспорте и иных местах массового пребывания иностранных граждан на иностранные языки; Сбор и анализ информации по целевым группам (специалистам, принимающим участие в обслуживании иностранных гостей); Определение категорий специалистов с высокой или низкой мотивацией к изучению иностранных языков; Формирование и разработка технических заданий, нормативно-правовых актов и иных документов, необходимых для реализации в полном объеме языковой поддержки в городе-организаторе Саранск с целью преодоления языкового барьера на период проведения чемпионата мира по футболу 2018 года; Мониторинг и формирование отчётности о ходе осуществления языковой поддержки в городе-организаторе Саранске с целью преодоления языкового барьера на период проведения чемпионата мира по футболу 2018 года; Письменный и устный перевод с/на английский язык при участии в проведении мероприятий.
Специалист по методологии управления проектами, Ведущий специалист по внешнеэкономической деятельности, Менеджер по внешнеэкономической деятельности, Начальник отдела сопровождения инновационных проектов, Менеджер по закупкам, Ведущий экономист, Экономист планово-экономического отдела, Экономист, Переводчик английского языка скрыть
Обновлено 10 мая
По договоренности , 34 года , Саранск , готов к переезду , стаж 10 лет и 7 месяцев
Генеральный директор 1 год и 3 месяца (по настоящее время)
ООО "Бизнес-Стандарт"
1. Управление персоналом. Постановка целей и задач, контроль их выполнения. 2. Ведение переговоров с руководителями организаций.
Руководитель мини-офиса, Главный экономист, Руководитель группы – главный кредитный менеджер, Ведущий специалист группы проверки клиентов / Ведущий специалист группы развития розничного бизнеса скрыть
Обновлено 4 мая
20 000 Р , 26 лет , Саранск , Английский (Базовый) , стаж 7 лет и 5 месяцев
Индивидуальный предприниматель 7 месяцев (по настоящее время)
ИП
Розничная торговля флористических композиций из стабилизированных цветов и подарочной продукции
Экономист по планированию, Начальник хозяйственного отдела, Сторож с исполнением обязанностей дворника скрыть
Обновлено 14 марта
По договоренности , 37 лет , Саранск
Обновлено 1 марта
40 000 Р , 38 лет , Саранск , Английский (Базовый) , стаж 11 лет и 3 месяца
Начальник группы отдела обеспечения продаж кредитных продуктов 7 лет и 4 месяца (по настоящее время)
АО Альфа банк
Выполнение и ответственность за выполнение установленного плана продаж кредитных продуктов, дополнительных услуг, СПС портфеля, при заданном уровне первых платежей по кредиту. Планирование, организация и контроль деятельности закрепленных сотрудников, развитие профессиональных навыков сотрудников, подбор и обучение команды, мотивация персонала. Обеспечение качественного уровня сервиса в торговых точках, улучшение эффективности работы действующих ТТ партнеров, ведение переговоров и привлечение новых компаний-партнеров, работа с клиентами. Профессиональные достижения на позиции Начальника группы: 1. Формирование и эффективное управление командой специалистов в количестве 35 человек и 2-х МПП. 2. Эффективное наставничество и развитие специалистов, которые были переведены на следующие позиции: экономист ОТОР, менеджер по прямым продажам - DSA, старший специалист. 3. Удержание минимального уровня текучести кадров - уровень стабильности 93%. 4. Удержание долей выше паритетных в федеральных и региональных компаниях -партнерах: М.видео, Эльдорадо, ДНС, 5. Прирост в объемах выдаваемых кредитных продуктов: в первом полугодии 2014г. по сравнению с тем же периодом 2013г. на 23,3% по общем по Республике Мордовия. 6. Стабильное выполнение плановых KPI показателей.
Обновлено 10 февраля
По договоренности , 37 лет , Саранск , Английский (Базовый) , стаж 9 лет и 2 месяца
Задачи: - организация работы в Обществе по совершенствованию методов планирования, бюджетирования, учета затрат; - отслеживание выполнения текущих планов (Бизнес-планов) развития Общества; - руководство работой в области постановки системы бюджетирования в Обществе; - организация в Обществе планово-аналитической работы; разработка и осуществление мер по улучшению планирования, бюджетирования и аналитической работы; - организация работы и осуществление руководства и контроля выполнения решений Совета директоров по вопросам планирования, статистической и управленческой отчетности; - разработка методологии бюджетирования, планирования, анализа хозяйственной деятельности и управленческой отчетности; - определение общей учетной политики при формировании затрат, ведение статистической отчетности по формам П-4, 9-КС, 5-З, 57-Т, контроль состояния оперативного учета Общества; - нормирование труда; - контроль за соблюдением установленных соотношений между ростом производительности труда и средней заработной платы. Функции: - разработка и проведение мероприятий по повышению рентабельности, осуществлению режима экономии, снижению производственных расходов; - разработка и осуществление мероприятий, обеспечивающих правильную постановку процесса бюджетирования, контроля и своевременное представление достоверных отчетов; - разработка методологии планирования хозяйственных показателей, осуществление методического руководства и инструктажа в области планирования, экономического анализа, бюджетирования, учета затрат, осуществление методологического руководства по организации оперативного учета и отчетности; - разработка, составление и обобщение текущих и перспективных планов (бюджетов) хозяйственной деятельности филиалов Общества; - проведение экономического анализа финансово-хозяйственной деятельности Общества; - разработка мероприятий по снижению расходов, усилению режима экономики и повышению рентабельности; - разработка сводного анализа выполнения текущего бюджета деятельности Общества; - организация контроля за правильным применением структурными подразделениями и предприятиями Общества инструкций и методологических указаний по вопросам ведения оперативного учета; - осуществление контроля выполнения решений Совета директоров Общества по вопросам планирования, статистической и оперативной отчетности, выполнения планов по затратам; - составляет консолидированный бюджет и представляет его заместителю Генерального директора; - составление БДР, БДДС; - осуществление практической помощи филиалам Общества в улучшении экономической работы и укреплении финансового положения Общества; - организация и проведение совещаний, семинаров технической и методологической учебы по вопросам организации и состояния учета, процесса бюджетирования с работниками структурных подразделений и предприятий Общества, участие в проведении занятий; - проведение анализа условий труда и оплаты труда в филиалах Общества; - организация работы по нормированию труда, расчету норм и своевременному их пересмотру в филиалах Общества; - проведение работы по изучению и анализу трудовых процессов, организационных структур управления, условий труда на предприятиях Общества и выявлению резервов роста производительности труда; - разработка и проведение мероприятий на предприятиях Общества по развитию коллективных форм организации и оплаты труда; - разработка и проведение мероприятий на предприятиях Общества по улучшению использования рабочего времени; - определение экономической эффективности внедрения мероприятий по организации труда; - проведение анализа эффективности применения действующих форм и систем оплаты труда, мотивации работников; - разработка предложений по внедрению прогрессивных форм оплаты и мотивации труда; - разработка положений об оплате труда работников Общества и предприятий Общества применительно к конкретным условиям их деятельности и контроль за правильностью их применения; - расчет и формирование фондов заработной платы структурных подразделений Общества в зависимости от условий работы и структуры заработной платы; - осуществление работы по совершенствованию управления и его организационных структур на предприятиях Общества: - определение содержания работ на каждом рабочем месте; - определение принципов и разработка четкой системы оплаты труда; - разработка мероприятий по изменению организационно-управленческой структуры Общества; - разработка штатного расписания Общества; - осуществление консолидации текущих планов экономической деятельности предприятий Общества; - осуществление руководства составлением среднесрочных и долгосрочных комплексных планов производственной деятельности (бизнес-планов) Общества, а также согласования и увязки их разделов; - разработка прогнозов экономического развития Общества в соответствии с потребностями рынка; - осуществление руководства подготовкой проектов текущих планов филиалами Общества в соответствии с заказами контрагентов и заключенными договорами; - разработка мероприятий по повышению производительности труда, снижению непроизводственных расходов, издержек в производстве, повышению рентабельности производства, увеличению прибыли; - разработка методологии распределения затрат; - разработка методик, рекомендаций, нормативно-инструктивной документации по вопросам экономики, предоставления управленческой отчетности.
Начальник отдела торгов и комплектации, Главный специалист-экономист по договорной и претензионной работе, Ведущий специалист-экономист по договорной и претензионной работе, Руководитель группы продаж, Заместитель директора по коммерческим вопросам, Специалист по обеспечению поставок отдела планирования, Инженер гарантийного отдела, экспедитор скрыть
Обновлено 9 февраля
90 000 Р , 31 год , Саранск , Английский (Разговорный) , стаж 10 лет и 3 месяца
Заместитель генерального директора / Директор департамента по планированию и управлению проектами 6 месяцев (по настоящее время)
АНО «Дирекция города-организатора Саранска по подготовке и проведению Чемпионата мира по футболу 2018»
Операционное и стратегическое управление департаментом в целях достижения поставленных перед департаментом задач. Координация процессов проектирования и строительства (реконструкция) объектов различных инфраструктур, необходимых для проведения Чемпионата мира. Участие в разработке концепций строительства/реконструкций объектов. Участие в разработке бюджетного плана на реализацию программы подготовки города к ЧМ2018. Обеспечение интеграции планов департамента с планами других подразделений, учреждений, ведомств и партнерских структур. Обеспечение взаимодействия между внутренними подразделениями, партнерскими структурами и ведомствами в рамках программы подготовки объектов ЧМ2018. Осуществление мониторинга хода строительства спортивных объектов и иных объектов инфраструктуры ЧМ2018. Осуществление взаимодействия с исполнительными органами власти Республики Мордовия и подведомственными им учреждениями/организациями по вопросам подготовке и проведения ЧМ2018. Осуществление контроля за подготовкой отчетности, а также сводно-аналитической информации по реализуемым мероприятиям в рамках подготовки к проведению ЧМ2018. Исполнение поручений, подготовка совещаний, согласование, анализ и планирование мероприятий. Осуществление контрольно-надзорных функций за выполнением заданий.
Заместитель генерального директора / Директор департамента по планированию и управлению проектами, Специалист информационной системы управления проектами, Коммерческий директор, Заместитель директора-коммерческий директор, Ведущий специалист по продажам отдела по корпоративному бизнесу, И. О. начальника отдела по корпоративному бизнесу, Ведущий специалист по продажам отдела по корпоративному бизнесу, Старший специалист по продажам отдела по корпоративному бизнесу, Специалист сектора продаж услуг корпоративным клиентам, Помощник менеджера по продажам скрыть
Обновлено 1 февраля
По договоренности , 37 лет , Саранск , стаж 6 лет и 5 месяцев
Начальник отдела 2 года и 1 месяц (по настоящее время)
Открытое акционерное общество «Мордовавтодор»
Организация работы в Обществе по совершенствованию методов планирования, бюджетирования, учета затрат; - отслеживание выполнения текущих планов (Бизнес-планов) развития Общества; - руководство работой в области постановки системы бюджетирования в Обществе; - организация в Обществе планово-аналитической работы; разработка и осуществление мер по улучшению планирования, бюджетирования и аналитической работы; - организация работы и осуществление руководства и контроля выполнения решений Совета директоров по вопросам планирования, статистической и управленческой отчетности; - разработка методологии бюджетирования, планирования, анализа хозяйственной деятельности и управленческой отчетности; - определение общей учетной политики при формировании затрат, ведение статистической отчетности по формам П-4, 9-КС, 5-З, 57-Т, контроль состояния оперативного учета Общества; - нормирование труда; - контроль за соблюдением установленных соотношений между ростом производительности труда и средней заработной платы.
Обновлено 18 мая
25 000 Р , 34 года , Саранск , стаж 9 лет и 5 месяцев
Экономист планово-экономического отдела 8 лет и 4 месяца (по октябрь 2014)
ОАО "Кадошкинский электротехнический завод"
• Расчет фактического объема произведенной продукции в стоимостном и натуральном выражении в разрезе номенклатуры. • Расчет нормативной и фактической себестоимости произведенной и реализованной продукции по номенклатуре изделий по статьям затрат. • Анализ рентабельности произведенной продукции в разрезе номенклатуры. • Систематизация плановых и отчетных данных по затратам структурных подразделений и в целом по предприятию. • Организация и подготовка форм управленческой отчетности для руководства предприятия и управляющей компании.
Обновлено 3 февраля
По договоренности , 37 лет , Саранск , Английский (Базовый) , стаж 9 лет и 2 месяца
Задачи: - организация работы в Обществе по совершенствованию методов планирования, бюджетирования, учета затрат; - отслеживание выполнения текущих планов (Бизнес-планов) развития Общества; - руководство работой в области постановки системы бюджетирования в Обществе; - организация в Обществе планово-аналитической работы; разработка и осуществление мер по улучшению планирования, бюджетирования и аналитической работы; - организация работы и осуществление руководства и контроля выполнения решений Совета директоров по вопросам планирования, статистической и управленческой отчетности; - разработка методологии бюджетирования, планирования, анализа хозяйственной деятельности и управленческой отчетности; - определение общей учетной политики при формировании затрат, ведение статистической отчетности по формам П-4, 9-КС, 5-З, 57-Т, контроль состояния оперативного учета Общества; - нормирование труда; - контроль за соблюдением установленных соотношений между ростом производительности труда и средней заработной платы. Функции: - разработка и проведение мероприятий по повышению рентабельности, осуществлению режима экономии, снижению производственных расходов; - разработка и осуществление мероприятий, обеспечивающих правильную постановку процесса бюджетирования, контроля и своевременное представление достоверных отчетов; - разработка методологии планирования хозяйственных показателей, осуществление методического руководства и инструктажа в области планирования, экономического анализа, бюджетирования, учета затрат, осуществление методологического руководства по организации оперативного учета и отчетности; - разработка, составление и обобщение текущих и перспективных планов (бюджетов) хозяйственной деятельности филиалов Общества; - проведение экономического анализа финансово-хозяйственной деятельности Общества; - разработка мероприятий по снижению расходов, усилению режима экономики и повышению рентабельности; - разработка сводного анализа выполнения текущего бюджета деятельности Общества; - организация контроля за правильным применением структурными подразделениями и предприятиями Общества инструкций и методологических указаний по вопросам ведения оперативного учета; - осуществление контроля выполнения решений Совета директоров Общества по вопросам планирования, статистической и оперативной отчетности, выполнения планов по затратам; - составляет консолидированный бюджет и представляет его заместителю Генерального директора; - составление БДР, БДДС; - осуществление практической помощи филиалам Общества в улучшении экономической работы и укреплении финансового положения Общества; - организация и проведение совещаний, семинаров технической и методологической учебы по вопросам организации и состояния учета, процесса бюджетирования с работниками структурных подразделений и предприятий Общества, участие в проведении занятий; - проведение анализа условий труда и оплаты труда в филиалах Общества; - организация работы по нормированию труда, расчету норм и своевременному их пересмотру в филиалах Общества; - проведение работы по изучению и анализу трудовых процессов, организационных структур управления, условий труда на предприятиях Общества и выявлению резервов роста производительности труда; - разработка и проведение мероприятий на предприятиях Общества по развитию коллективных форм организации и оплаты труда; - разработка и проведение мероприятий на предприятиях Общества по улучшению использования рабочего времени; - определение экономической эффективности внедрения мероприятий по организации труда; - проведение анализа эффективности применения действующих форм и систем оплаты труда, мотивации работников; - разработка предложений по внедрению прогрессивных форм оплаты и мотивации труда; - разработка положений об оплате труда работников Общества и предприятий Общества применительно к конкретным условиям их деятельности и контроль за правильностью их применения; - расчет и формирование фондов заработной платы структурных подразделений Общества в зависимости от условий работы и структуры заработной платы; - осуществление работы по совершенствованию управления и его организационных структур на предприятиях Общества: - определение содержания работ на каждом рабочем месте; - определение принципов и разработка четкой системы оплаты труда; - разработка мероприятий по изменению организационно-управленческой структуры Общества; - разработка штатного расписания Общества; - осуществление консолидации текущих планов экономической деятельности предприятий Общества; - осуществление руководства составлением среднесрочных и долгосрочных комплексных планов производственной деятельности (бизнес-планов) Общества, а также согласования и увязки их разделов; - разработка прогнозов экономического развития Общества в соответствии с потребностями рынка; - осуществление руководства подготовкой проектов текущих планов филиалами Общества в соответствии с заказами контрагентов и заключенными договорами; - разработка мероприятий по повышению производительности труда, снижению непроизводственных расходов, издержек в производстве, повышению рентабельности производства, увеличению прибыли; - разработка методологии распределения затрат; - разработка методик, рекомендаций, нормативно-инструктивной документации по вопросам экономики, предоставления управленческой отчетности.
Начальник отдела торгов и комплектации, Главный специалист-экономист по договорной и претензионной работе, Ведущий специалист-экономист по договорной и претензионной работе, Руководитель группы продаж, Заместитель директора по коммерческим вопросам, Специалист по обеспечению поставок отдела планирования, Инженер гарантийного отдела, экспедитор скрыть
Обновлено 13 июля
По договоренности , 34 года , Саранск , готова к переезду , стаж 11 лет и 11 месяцев
Специалист отдела инвестиций 4 года и 4 месяца (по настоящее время)
Организация Группы Л У К O Й Л
Анализ бухгалтерской информации в учетных системах, формирование баз данных и управленческой отчетности по фактическому освоению инвестрасходов и финансированию инвестиционных проектов, вводу в эксплуатацию объектов капитального строительства, движению обязательств по инвестиционной деятельности, в т.ч.в разрезе договоров и контрагентов. Мониторинг реализации утвержденной инвестиционной программы, включая ее финансирование; контроль установленных лимитов. Мониторинг и контроль исполнения бюджета инвестиционных проектов (план-факт, анализ отклонений, комментарии причин отклонений); факторный анализ. Анализ бухгалтерской информации, консолидация и формирование управленческой отчетности по фактическим затратам на объекты эксплуатации по статье сметы расходов "Услуги по ремонту основных средств". Подготовка аналитических материалов и презентаций для руководства и внешних пользователей.
Экономист планово-экономического отдела, Ведущий экономист планово-экономического отдела скрыть
Обновлено 21 июля
40 000 Р , 34 года , Саранск , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 5 месяцев
Территориальный менеджер 1 год (по май 2017)
ПАО "Почта Банк"
Развитие направления POS-кредитования в Республике Мордовия. Планирование развития направления, увеличение активной партнерской базы, анализ конкурентной среды. Активный поиск новых партнеров (работа в полях, холодные звонки), проведение переговоров с потенциальными партнерами. Заключение соглашений о сотрудничестве в рамках POS-кредитования. Открытие новых точек продаж (ТП), Организация работы кредитных консультантов банка и агентов (сотрудников партнера) на местах. Переговоры с арендодателями по поводу размещения точек продаж и стоек на территории ТЦ. Выстраивание эффективных и взаимовыгодных отношений с партнерами и внештатными сотрудниками (агентами) на ТП. Разработка и реализация совместно с партнерами маркетинговых программ. Обеспечение выполнения плановых показателей по продажам и целей KPI. Логистика кредитных досье, сбор и отправка в архив. Взаимодействие с транспортными компаниями. Обеспечение административного офиса, стоек и точек продаж ТМЦ. Подбор, мотивация и развитие персонала, формирование эффективной команды. Постановка целей и задач подчиненным сотрудникам. Эффективный своевременный контроль выполнения плановых показателей работы сотрудников. Выполнение мероприятий по осуществлению программ внутреннего контроля
Территориальный менеджер по развитию продаж, Менеджер по развитию бизнеса, Администратор точек продаж, Менеджер по работе с клиентами, Специалист по продажам зарплатных проектов/кредитных продуктов, Инспектор отдела инвестиционного кредитования и проектного финансирования скрыть
Обновлено 21 июля
35 000 Р , 34 года , Саранск , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 5 месяцев
Территориальный менеджер 1 год (по май 2017)
ПАО Почта Банк
Развитие направления POS-кредитования в Республике Мордовия. Планирование развития направления, увеличение активной партнерской базы, анализ конкурентной среды. Активный поиск новых партнеров (работа в полях, холодные звонки), проведение переговоров с потенциальными партнерами. Заключение соглашений о сотрудничестве в рамках POS-кредитования. Открытие новых точек продаж (ТП), Организация работы кредитных консультантов банка и агентов (сотрудников партнера) на местах. Переговоры с арендодателями по поводу размещения точек продаж и стоек на территории ТЦ. Выстраивание эффективных и взаимовыгодных отношений с партнерами и внештатными сотрудниками (агентами) на ТП. Разработка и реализация совместно с партнерами маркетинговых программ. Обеспечение выполнения плановых показателей по продажам и целей KPI. Логистика кредитных досье, сбор и отправка в архив. Взаимодействие с транспортными компаниями. Обеспечение административного офиса, стоек и точек продаж ТМЦ. Подбор, мотивация и развитие персонала, формирование эффективной команды. Постановка целей и задач подчиненным сотрудникам. Эффективный своевременный контроль выполнения плановых показателей работы сотрудников. Выполнение мероприятий по осуществлению программ внутреннего контроля
Территориальный менеджер по РМ, Руководитель направления потребительского кредитования, Администратор точек продаж, Менеджер по работе с клиентами, Специалист по продажам зарплатных проектов/кредитных продуктов, Инспектор отдела инвестиционного кредитования и проектного финансирования скрыть
Обновлено 20 июля
По договоренности , 36 лет , Саранск , готов к переезду , Немецкий (Базовый) , стаж 13 лет и 9 месяцев
Директор по экономике и финансам 4 года и 3 месяца (по настоящее время)
ЗАО "ВКМ-Агро"
1. Определение финансовой политики компании, разработка и осуществление мер по обеспечению ее финансовой устойчивости. 2. Руководство работой по управлению финансами, исходя из стратегических целей и перспектив развития компании. 3. Оценка финансовых рисков, разработка мер по сведению их к минимуму, обеспечения контроля за соблюдением финансовой дисциплины, своевременным и полным выполнением договорных обязательств и поступлением доходов, порядком оформления финансово-хозяйственных операций с поставщиками, заказчиками, кредитными организациями. 4. Руководство составления перспективных и текущих финансовых планов и бюджетов денежных средств, обеспечение контроля за их выполнения. 5. Обеспечение платежеспособности и увеличение прибыли компании, эффективности финансовых и инвестиционных проектов, рациональной структуры активов. 6. Руководство деятельностью финансовых и иных подразделений компании, организация работы по повышению квалификации работников, оказание методической помощи работникам компании по различным вопросам.
Финансовый директор, Заместитель финансового директора-начальник финансово-кредитного управления, Начальник контрольно-ревизионного управления, Начальник планово-аналитического отдела, Специалист, Начальник отделения скрыть
Обновлено 17 июля
35 000 Р , 33 года , Саранск , Английский (Базовый) , стаж 8 лет и 11 месяцев
Региональный менеджер по продажам 1 год и 8 месяцев (по февраль 2016)
ООО "Атекс Групп"
- ведение деловых переговоров с клиентами на всех уровнях, - увеличение объемов продаж и расширение ассортимента продаваемой продукции, - ценовой мониторинг, - контроль дебиторской задолженности, - поиск новых клиентов и поддержание благоприятных отношений с действующими, - подготовка коммерческих предложений и договоров, - оперативное решение всех возникающих вопросов с клиентами, - ведение отчетной документации. Достижения: Расширение клиентской базы. Выстроенные благоприятные отношения. Выполнение плановых показателей по продажам.
Руководитель, Руководитель отдела продаж, Главный специалист потребительского кредитования, Менеджер по продажам, Региональный менеджер по продажам, Региональный представитель, Региональный менеджер по продажам, Менеджер по продажам, Ведущий менеджер по продажам скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.